מיתוג חברות במוצרים: איך בונים קו מרצ'נדייז לארגון

שולחן משרדי עם ספל ומחברת ממותגים

בהרבה ארגונים, מוצרים ממותגים נולדים מהזמנות נקודתיות: חולצות ליום כיף, תיקים לכנס, כוסות לחג. אחרי שנתיים יש בארון חמישה גוונים של הלוגו ושלושה גדלים שונים. מיתוג חברה במוצרים מתחיל כשמחליטים לעבוד לפי כללים קבועים.

שלב 1: למפות איפה המותג מופיע פיזית

מצב מי משתמש מוצרים אופייניים
קליטת עובדים HR ערכה: לבוש, כוס, מדבקות (ערכות קליטה לעובדים חדשים)
אירועי חברה HR / תרבות ארגונית חולצות, כובעים, בקבוקים
כנסים ותערוכות שיווק רול-אפ, באנר PVC / שמשונית, תיק כנסים לבן, עט ממותג
פגישות לקוחות מכירות כרטיסי ביקור, מתנה קטנה
גיוס Employer branding מדבקות, חולצות לאירועי גיוס
משרד Office ספל קרמי 11oz, מדבקות, שילוט

המיפוי מראה אילו מוצרים חוזרים, ואותם כדאי לתקנן.

שלב 2: מדריך מותג להדפסה

רוב מדריכי המותג נכתבו למסך. להדפסה צריך עוד כמה דברים:

הנחיות להכנת הקבצים: איך מכינים לוגו להדפסה: פורמטים, צבעים ורזולוציה.

שלב 3: לבחור קטגוריות ליבה

עדיף קו קטן שעובד על פני קטלוג רחב שאף אחד לא מנהל:

  1. לבוש – חולצה אחת קבועה (חולצת טי כותנה 170 גרם) וקפוצ'ון אחד (קפוצ'ון קנגרו).
  2. שתייה – כוס תרמית / בקבוק תרמי או ספל קרמי 11oz.
  3. מדבקות – מדבקות בחיתוך צורני ו-מדבקות UV DTF בתלת־ממד.
  4. אירועים – רול-אפ ותיק כנסים.

שלב 4: אחידות בין הזמנות

שלב 5: מלאי או הזמנה לפי צורך

גישה יתרון חיסרון
מלאי במשרד זמין מיד צריך מקום ומעקב
הזמנה לכל אירוע אין מלאי מת תלות בזמני הפקה
שילוב בסיס במלאי, מיוחדים לפי אירוע דורש ניהול קטן

ברוב הארגונים, שילוב עובד הכי טוב: חולצות, מדבקות וכוסות במלאי, ומוצרים לאירועים לפי צורך.

שלב 6: מעבר ללוגו

מוצרים ממותגים לא חייבים להיות רק לוגו. מותגים חזקים משתמשים גם ב:

זה הופך פריט מ"עוד חולצה עם לוגו" למשהו שעובדים מחכים לו.

צ'קליסט

מי אחראי בארגון

אחת הסיבות שמיתוג במוצרים מתפזר היא שכל מחלקה מזמינה לבד. כדאי להגדיר:

ככה גם הרכש מקבל תמונה אחת של ההוצאה, ולא עשר חשבוניות מספקים שונים.

דוגמה למפרט מוצר

שדה דוגמה
מוצר קפוצ'ון קנגרו
צבע בד שחור
לוגו גרסה לבנה, חזה שמאל
גודל לוגו לפי ההדמיה המאושרת
גב ללא / עיצוב שנתי
שיטת הדפסה כפי שאושר בהזמנה הקודמת
הדמיה מאושרת קובץ מצורף

מפרט כזה הופך הזמנה חוזרת להודעה של שורה אחת.

מיתוג מעסיק ומוצרים

מוצרים ממותגים הם גם כלי לגיוס. עובדים שלובשים את הקפוצ'ון בכנס, מועמדים שמקבלים מדבקה ביום ראיונות, תמונות של ערכות קליטה ברשתות – כל אלה משפיעים על איך שהחברה נתפסת. לכן כדאי לחשוב על המוצרים לא רק כ"מתנות", אלא כחלק מהשפה של המותג.

שילוט ומשרד

מעבר למוצרים אישיים, המותג מופיע גם בחלל: באנר PVC / שמשונית לאירועים פנימיים, רול-אפ לקבלת פנים ולכנסים, מדבקות לחלונות או לציוד. גם כאן, אותם קבצים ואותם כללים.

שאלות שעולות בדרך

האם צריך לעדכן את כל המוצרים כשהלוגו משתנה? לא בבת אחת. מעדכנים את המפרטים, ומזמינים מחדש כשמלאי נגמר. במקביל כדאי לעצור הזמנות חדשות עם הלוגו הישן.

מה לגבי חברות בנות או מותגי מוצר? לכל מותג מפרט משלו, אבל אותו תהליך. כך אפשר להזמין לכמה מותגים באותה הזמנה בלי בלבול.

האם כדאי להגביל מי מזמין? מומלץ. ריכוז ההזמנות אצל גורם אחד שומר על אחידות ועל תקציב.

סיכום

מיתוג ארגוני במוצרים הוא פחות שאלה של כמה מוצרים יש ויותר של עקביות. עם כללים ברורים, כל הזמנה מהירה יותר ונראית טוב יותר. רוצים לבנות קו מוצרים לארגון? השאירו פרטים ב-לארגונים וחברות. מחיר לפי הצעה.

שאלות נפוצות

מה ההבדל בין מיתוג חברה למוצרי קד"ם?

מוצרי קד"ם הם חלק אחד ממיתוג החברה. מיתוג במוצרים כולל גם ביגוד לצוות, ערכות קליטה, ציוד לאירועים ושילוט – כל מקום פיזי שבו המותג מופיע.

למה צריך מדריך מותג להדפסה?

כדי שהלוגו ייראה אותו דבר בכל הזמנה ובכל ספק: אותם צבעים, אותם גדלים מינימליים ואותם מרווחים.

כמה קטגוריות מוצרים כדאי להחזיק?

עדיף להתחיל במעט – ביגוד, כלי שתייה ומדבקות – ולהרחיב לפי מה שבאמת בשימוש.

קראו עוד